住建部和人力社會資源保障部印發(fā)的《建筑工人實名制管理辦法》(試行)第十六條明確規(guī)定:承包企業(yè)應配備實現(xiàn)建筑工人實名制管理所必須的硬件設施設備。有條件實施封閉式管理的工程項目,應設立施工現(xiàn)場進出場門禁系統(tǒng),并采用生物識別技術進行電子打卡,落實建筑工人實名制考勤制度。不具備封閉式管理的工程項目,應采用移動定位、電子圍欄等技術方式實施考勤管理。
對于企業(yè)來說,工地門禁通道閘安裝很好地解決了工地管理困難的問題,因為建筑工地環(huán)境復雜、人員復雜,門禁考勤能快速、準確地記錄員工的上下工時間;并且可以避免無關閑雜人員混入工地,杜絕了有心之人通過偽造工人人數(shù)、上工時間騙取勞動報酬。尤其現(xiàn)在處于疫情防控特殊時期,對工地人員的進出管理愈發(fā)嚴格。
魯班長工地門禁通道閘適合標準出入口項目安裝。將人臉識別考勤與門禁系統(tǒng)實現(xiàn)共通聯(lián)動,集考勤與門禁功能于一體,輕松實現(xiàn)實名制要求,效率高、成本小,實名制管理超高效體驗。