據(jù)統(tǒng)計,我國現(xiàn)有建筑工人3893萬,約占全世界建筑業(yè)從業(yè)人數(shù)的25%左右。雖然同為建筑人員,但每個國家的工人現(xiàn)狀和薪資待遇、工地管理情況都不盡相同。那么,在建筑實名制下,美國和日本的工人薪資待遇如何?
一、美國工人的薪資待遇
一、美國工人的薪資待遇
首先來看美國建筑工人的薪資待遇。據(jù)美國國內(nèi)專業(yè)調(diào)查表明,工程完工后,建筑公司在工人工資和福利上的開支約占工程成本的21.2%!2007年,美國政府規(guī)定的最低收入是每小時5.15美元,而實際的收入遠遠高出這個標準,他們平均每小時收入是19.23美元,再加上建筑工地時常有加班的機會,建筑工人平均年收入在3萬美元左右。而有一定技能的建筑工(電工、管道工)平均每小時收入高達23.36美元。工作經(jīng)驗達3年的工人每小時收入19到44美元不等。開起重機、壓路機的工人每小時賺50美元都不成問題。
另外,還有其他的福利待遇,包括固定假期、周末和節(jié)假日休息、健康保險、人壽保險、退休基金等。如果是臨時工,雖然沒有這么多福利但工資比較高,每天能賺到100多美元。
二、日本工人的薪資待遇
日本的建筑工人大致分為兩類。第一類,外國工人和臨時工,薪水是所有臨時工中最高的工種。一般是按照小時來結(jié)算工資,也參加工地的保險。一般干一些不需要技能的體力活,打雜幫忙這些,打臨時工一個月下來也能掙25萬日元(1.2萬人民幣)。第二類,正式工人的基本工資,如果是一個年輕的高中畢業(yè)的小哥,進去正式員工月薪大概是20-30萬的樣子;隨著年齡的增加,比如做到40歲的時候,年薪能達到60萬日元(3萬人民幣)。而如果你是一個有技能的技工,比如電工,做環(huán)保材料,防水防火的工人,工資能再高30%。
保險方面也很完善,施工事故工人可以獲賠500萬日元以上。日本建筑工地的勞災保險金額很高,而且一般發(fā)生了安全事件,日本的法律都是傾向于同情建筑工人。但是要求建筑工人有很完備的技能證書,這樣一旦發(fā)生事故的時候,在法庭上就可以證明施工人員是一個具備專業(yè)知識的合格的員工,除了可以免責,在保險賠償上也更加有優(yōu)勢。
看到這里,想必國內(nèi)的建筑從業(yè)人士都會心癢癢,沒有對比就沒有傷害,但有了對比就會有提升的空間,期待未來國內(nèi)建筑行業(yè)的薪資也能有所改善,相關保障建筑工人權益的政策也能落實到實處,那么將會有越來越多的人愿意投入到建筑行業(yè)。
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