如今工地實(shí)名制管理，不同于以往，只是企業(yè)自己管理使用，政府還要求工地實(shí)名制通道對接住建局，比如全國建筑工人實(shí)名制管理平臺以及各地方政府自建考勤管理系統(tǒng)平臺。
比如近日，濟(jì)寧市住建局印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)建設(shè)工程施工現(xiàn)場人員管理的通知》，依托信息平臺，創(chuàng)新手段，建立了“濟(jì)寧市建筑工地管理人員考勤系統(tǒng)”。為全市建設(shè)工程市場監(jiān)管與誠信一體化平臺的考核體系作出基礎(chǔ)性支撐工作，即督促了建筑企業(yè)加強(qiáng)人員管理，又從根本上杜絕總承包及監(jiān)理單位主要管理人員工作不到位的頑疾。
據(jù)了解，濟(jì)寧市住建局組織五個(gè)工作組在全市展開系統(tǒng)調(diào)試安裝工作，截止目前，各建筑工地正有序推進(jìn)系統(tǒng)安裝工作，預(yù)計(jì)月底完成調(diào)試，5月1日開始正式上線運(yùn)行。
工地實(shí)名制通道對接住建局找魯班長，魯班長建筑工地實(shí)名制系統(tǒng)從實(shí)名信息采集、勞務(wù)考勤、培訓(xùn)、工資管理、數(shù)據(jù)分析等方面入手，整合了人臉識別、大數(shù)據(jù)、云服務(wù)等技術(shù)，結(jié)合工地門禁閘機(jī)、云考勤機(jī)等實(shí)名制考勤設(shè)備，工地負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目管理人員、建筑企業(yè)等可以對項(xiàng)目實(shí)時(shí)管理，數(shù)據(jù)對接到住建局，實(shí)現(xiàn)與住建局監(jiān)管部門的數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)對接，實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目信息化管理，提高工作效率，降低勞務(wù)糾紛的風(fēng)險(xiǎn)。
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